:: ‘Programa Qualificar para Realizar’

A Jacobina Mineração Pan American Silver realizou em novembro as cerimônias de certificação das turmas do Programa Qualificar para Realizar, contemplando participantes das comunidades de Itapicuru, Jaboticaba e Pontilhão de Canavieiras. Ao todo, 62 concluintes, entre homens e mulheres, receberam a certificação em cursos voltados para usinagem, tornearia mecânica, soldagem e caldeiraria, com aulas oferecidas no período noturno, em horários compatíveis com a rotina dos moradores.

Em Itapicuru, 22 alunos concluíram o curso de Usinagem e Tornearia Mecânica; em Jaboticaba, 16 participantes foram certificados no mesmo curso; e em Pontilhão de Canavieiras, 24 moradores completaram a formação em Soldagem e Caldeiraria. As cerimônias celebraram não apenas a conclusão dos cursos, mas também o esforço, dedicação e desenvolvimento técnico de cada participante, preparando-os para atender às demandas do setor industrial e mineral da região.

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Iniciativa promove a qualificação técnica de moradores da região de Jacobina,

impulsionando o acesso ao emprego e o desenvolvimento socioeconômico local

Alunos de Pontilhão aprendem sobre “Soldagem e Caldeiraria” / Foto divulgação

A Jacobina Mineração Pan American Silver, em parceria com o Centro de Especialização Técnica de Jacobina (CETEC), deu início às aulas das novas turmas do Programa Qualificar para Realizar. Nesta etapa, 62 alunos estão sendo beneficiados com formação técnica gratuita em duas áreas estratégicas da indústria: “Soldagem e Caldeiraria”, com 24 estudantes na comunidade de Pontilhão, e “Usinagem e Tornearia Mecânica”, que reúne 16 alunos em Jaboticaba e 22 em Itapicuru. Cada turma seguirá um cronograma intensivo, com foco prático, ao longo dos próximos três meses.

Estudantes de Itapicuru aprendem sobre “Usinagem e Tornearia Mecânica” / Foto divulgação

O programa visa promover a capacitação técnica e o fortalecimento profissional de moradores locais, ampliando suas oportunidades de inserção no mercado de trabalho. Essa iniciativa reforça o compromisso da empresa com o desenvolvimento sustentável e a educação continuada das comunidades do entorno, contribuindo para a geração de emprego, renda e novas perspectivas.

Alunos da comunidade de Jaboticaba / Foto divulgação

As atividades ocorrem presencialmente duas vezes por semana, das 18h30 às 22h, em espaços cedidos pelas próprias comunidades: a Associação de Jaboticaba, o CRAS de Pontilhão e o CECI em Itapicuru. Com carga horária total de 180 horas, os cursos combinam teoria e prática, garantindo uma formação sólida e certificada, que potencializa a empregabilidade dos participantes.

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